窥探社会良知下的《打工老板》
窥探社会良知下的《打工老板》
电影《打工老板》走进校园,面对身处校园而不是工厂的学生们,以他们第三者的客观视角看完电影,对于影片的感受也是不尽相同。
不少学生看完后被情节深深打动,甚至留下眼泪,不禁喊出:“中国人太辛苦了,尤其是看到片中‘林大林’跳楼的情节,深深被感动了,觉得老板真的很不容易,而我们可能看不到那些老板背后的故事,我们不要用片面的眼光来看事情,就像女记者也是,她可能在用自己的想法来看,不够全面。”
有些同学更看到了影片中的亮点细节,印象尤为深刻。如“掉针”小细节,就像上学时,老师说的,飞机导dàn,少一个小数点也会造成很大的失误。细心和注意细节真的很重要,现在学生的生活看起来好颓废,我们不用像工厂里的工人那样拼命加班,但也要利用好时间,从我们学生做起,承担责任,更好的成就“中国创造”。
也有学生表示看完影片后感触很多,想看到更多的幕后故事和花絮,并希望如果《打工老板》有拍第二部的计划,可以来温zhōu拍摄,那么温zhōu人,可能会有那种即使打工也觉得自己是老板的感觉,会很契合《打工老板》这个电影。
当然,学生们有自己的见解,因此也提出了问题:“工人加班超时,这种超负荷工作需要老板来负责。但片中表现的好像工人们一直在给老板施压,而现实中工人才是最大的承压者,这个影片中对打工生活的描述是否脱离了实际?”
针对学生们的问题,我们也采访了一些企业员工参加试映后的真实想法,他们认为这些问题的确还是客观存在的,世事无绝对,工人有时也会有片面的想法,而老板也并非个个剥削嘴脸,尚有血汗的一面。影片并非要寻求孰是孰非的答案,而是表现一个真实的现状。
而代表性更为广泛的现场观众们看完电影的感受又是什么呢?
其实在企业为难的时候,都是厂长在公guān,而老板却在别墅里喝咖啡,个人觉得老板错过了最佳救助工厂的时期。这是最大的感触。还有就是电影有很大成功地方就是凸显了矛盾,而失败就是在那个结尾。企业为什么失败?影片中就表现出来了,第一这个CFO很烂,估计就是个算账的,根本不知道利润有多少,也没预计到原材料将来会生涨,涨到多少,以至于把老板逼到绝境。第二HR很烂,养了这么多工人,半年没发工资了,为了生产还在不断招工,还不断的加钱,而从他们做到bàn 公桌前劳动合同就开始生效,片中的这种行为是要被告上法庭的,这个成本是很大的。导致制造业根本救不活,所以结尾就显得很荒诞,就是政fǔ也没法救活。看了这儿所以就希望企业的老板们不要以打着社会责任心的幌子,自己却做一些黑心犯法的勾当,这真的是社会的悲哀。
另外,我们也对参加深圳试映活动后的现场观众进行了简短采访,在被问到对于电影《打工老板》的感觉如何时,以及对影片中印象最为深刻的部分时,大家各自都有不同看法。
一位在电视台工作的男士感觉电影首先拍的十分真实,实地取景,影片整体感觉非常好。而且对于电影中“丢针”细节的表现,深受震撼。
女性观众则更侧重感受老板的不易及电影感情的跌宕起伏。她们认为这是一部很有深圳特sè的电影,符合实际的写实题材电影,这一点难能可贵。另外,说到影片刻画的工厂老板,是一位良心老板,处境也很难,如果能有个折中的方式处lǐ问题就更好了,双方都能将损失最小化,权益最大化。
在被问到:“现实情况中这样的老板多吗?”这一问题时,华为的员工表示可能不在底层,了解不会很多,也许在劳动密集型企业里面还是比较多。和华为相比还是有差别的,华为比较人性化,待遇各方面还是比较好的。如果给他们的老板看,应该也会很喜欢的,因为最早华为也是这么一点点走过来的。影片中拼搏奋斗的精神,老板应该也有感触。但他们认为,影片中所讲述的和华为还是有所差异,最早可能也是艰苦的,但老板开始是从事代lǐ,发家也是走技术路线,和片中情况不是很相同,老板还是比较有先见性的。
对于影片的结尾,观众们也提出了美中不足的小小遗憾之处。
有些观众感觉电影通篇情节和情感都非常饱满,只是结尾稍显虚化,
一名华为的员工感觉结尾的逻辑有些不好理解,当危机来临的时候应该早做准备,片中“老板”面对问题时应该早做更改,及时适应时代所需。结合华为的真实现状,他表示曾看到过板发表了条状态“盛极必衰“。可能华为已经意识到这个危机感了。其实这个电影如果早两年放就更好了。电影是想以小博大,挺好的。如果说想反映社会现象,其实已经达到了。
是相反观点的一大部分现场观众则表示,挺好看的,觉得老板都不容易,都很感动,老板也是很正义的。
听完学生们的观影感受后发现,仍在校园中的他们更侧重电影起伏的感情线和故事线。体恤影片中的老板,变相反省自身与老师间的关系,体会到换位思考的重要性。并表达了自己对于《打工老板》的喜爱和美好愿景。
现场观众们则和学生们的观影角度不同,更多地从企业的内部结构、外部环境来陈述作为深圳的真正的工人阶级,走出象牙塔,融入社会后,切身感受到的电影所传达的更客观的信息。
不少学生看完后被情节深深打动,甚至留下眼泪,不禁喊出:“中国人太辛苦了,尤其是看到片中‘林大林’跳楼的情节,深深被感动了,觉得老板真的很不容易,而我们可能看不到那些老板背后的故事,我们不要用片面的眼光来看事情,就像女记者也是,她可能在用自己的想法来看,不够全面。”
有些同学更看到了影片中的亮点细节,印象尤为深刻。如“掉针”小细节,就像上学时,老师说的,飞机导dàn,少一个小数点也会造成很大的失误。细心和注意细节真的很重要,现在学生的生活看起来好颓废,我们不用像工厂里的工人那样拼命加班,但也要利用好时间,从我们学生做起,承担责任,更好的成就“中国创造”。
也有学生表示看完影片后感触很多,想看到更多的幕后故事和花絮,并希望如果《打工老板》有拍第二部的计划,可以来温zhōu拍摄,那么温zhōu人,可能会有那种即使打工也觉得自己是老板的感觉,会很契合《打工老板》这个电影。
当然,学生们有自己的见解,因此也提出了问题:“工人加班超时,这种超负荷工作需要老板来负责。但片中表现的好像工人们一直在给老板施压,而现实中工人才是最大的承压者,这个影片中对打工生活的描述是否脱离了实际?”
针对学生们的问题,我们也采访了一些企业员工参加试映后的真实想法,他们认为这些问题的确还是客观存在的,世事无绝对,工人有时也会有片面的想法,而老板也并非个个剥削嘴脸,尚有血汗的一面。影片并非要寻求孰是孰非的答案,而是表现一个真实的现状。
而代表性更为广泛的现场观众们看完电影的感受又是什么呢?
其实在企业为难的时候,都是厂长在公guān,而老板却在别墅里喝咖啡,个人觉得老板错过了最佳救助工厂的时期。这是最大的感触。还有就是电影有很大成功地方就是凸显了矛盾,而失败就是在那个结尾。企业为什么失败?影片中就表现出来了,第一这个CFO很烂,估计就是个算账的,根本不知道利润有多少,也没预计到原材料将来会生涨,涨到多少,以至于把老板逼到绝境。第二HR很烂,养了这么多工人,半年没发工资了,为了生产还在不断招工,还不断的加钱,而从他们做到bàn 公桌前劳动合同就开始生效,片中的这种行为是要被告上法庭的,这个成本是很大的。导致制造业根本救不活,所以结尾就显得很荒诞,就是政fǔ也没法救活。看了这儿所以就希望企业的老板们不要以打着社会责任心的幌子,自己却做一些黑心犯法的勾当,这真的是社会的悲哀。
另外,我们也对参加深圳试映活动后的现场观众进行了简短采访,在被问到对于电影《打工老板》的感觉如何时,以及对影片中印象最为深刻的部分时,大家各自都有不同看法。
一位在电视台工作的男士感觉电影首先拍的十分真实,实地取景,影片整体感觉非常好。而且对于电影中“丢针”细节的表现,深受震撼。
女性观众则更侧重感受老板的不易及电影感情的跌宕起伏。她们认为这是一部很有深圳特sè的电影,符合实际的写实题材电影,这一点难能可贵。另外,说到影片刻画的工厂老板,是一位良心老板,处境也很难,如果能有个折中的方式处lǐ问题就更好了,双方都能将损失最小化,权益最大化。
在被问到:“现实情况中这样的老板多吗?”这一问题时,华为的员工表示可能不在底层,了解不会很多,也许在劳动密集型企业里面还是比较多。和华为相比还是有差别的,华为比较人性化,待遇各方面还是比较好的。如果给他们的老板看,应该也会很喜欢的,因为最早华为也是这么一点点走过来的。影片中拼搏奋斗的精神,老板应该也有感触。但他们认为,影片中所讲述的和华为还是有所差异,最早可能也是艰苦的,但老板开始是从事代lǐ,发家也是走技术路线,和片中情况不是很相同,老板还是比较有先见性的。
对于影片的结尾,观众们也提出了美中不足的小小遗憾之处。
有些观众感觉电影通篇情节和情感都非常饱满,只是结尾稍显虚化,
一名华为的员工感觉结尾的逻辑有些不好理解,当危机来临的时候应该早做准备,片中“老板”面对问题时应该早做更改,及时适应时代所需。结合华为的真实现状,他表示曾看到过板发表了条状态“盛极必衰“。可能华为已经意识到这个危机感了。其实这个电影如果早两年放就更好了。电影是想以小博大,挺好的。如果说想反映社会现象,其实已经达到了。
是相反观点的一大部分现场观众则表示,挺好看的,觉得老板都不容易,都很感动,老板也是很正义的。
听完学生们的观影感受后发现,仍在校园中的他们更侧重电影起伏的感情线和故事线。体恤影片中的老板,变相反省自身与老师间的关系,体会到换位思考的重要性。并表达了自己对于《打工老板》的喜爱和美好愿景。
现场观众们则和学生们的观影角度不同,更多地从企业的内部结构、外部环境来陈述作为深圳的真正的工人阶级,走出象牙塔,融入社会后,切身感受到的电影所传达的更客观的信息。
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